7月13日～7月16日，應(yīng)臺灣長庚醫(yī)院的邀請，臨床醫(yī)學(xué)院/附屬醫(yī)院院長張志平赴臺參加“2015海峽兩岸醫(yī)院管理論壇研討會暨中國醫(yī)院院長臺灣長庚醫(yī)院管理高級研修班”。與來自上海、廣東、福建、浙江、江蘇、山東、安徽、河南等地的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和專家一同學(xué)習(xí)交流。
研討會上，林口長庚醫(yī)院管理部負(fù)責(zé)人介紹了長庚醫(yī)療財(cái)團(tuán)法人的創(chuàng)院沿革、宗旨目標(biāo)與愿景以及長庚醫(yī)療體系和組織架構(gòu)。
長庚醫(yī)院是臺塑企業(yè)創(chuàng)辦人王永慶為紀(jì)念其父親王長庚所創(chuàng)辦的醫(yī)院，是臺灣醫(yī)學(xué)中心級大型醫(yī)院。目前共7家醫(yī)院，1所護(hù)理之家和1個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，擁有萬張以上病床，門診人次平均每日1萬余人次，手術(shù)平均每日400臺，急診平均每日600人次，為臺灣最具經(jīng)營績效、規(guī)模最大的醫(yī)院，通過了JCI國際認(rèn)證。該負(fù)責(zé)人還介紹了長庚醫(yī)療體系的發(fā)展特色、核心價(jià)值、社會評價(jià)與成功因素。
研修班課程內(nèi)容十分豐富，課時(shí)緊湊，長庚醫(yī)院經(jīng)營管理組、品質(zhì)管理中心、醫(yī)政組、安全衛(wèi)生組、感染管制課組、人力資源部、醫(yī)務(wù)管理部、護(hù)理部、教學(xué)部、藥學(xué)部、醫(yī)研部、資訊管理部、行政中心供應(yīng)處、工務(wù)處、儀器處等各部門負(fù)責(zé)同志分別作了精彩授課，使與會嘉賓全面了解了長庚醫(yī)院重視人才引進(jìn)人才的培育舉措、企業(yè)經(jīng)營管理制度與經(jīng)營模式、良好的績效獎勵制度、各醫(yī)務(wù)專科專業(yè)化細(xì)分、資訊信息化、成本管控體系等，了解了長庚醫(yī)院建立以病患為中心的作業(yè)模式，重視臨床服務(wù)、教學(xué)、研究品質(zhì)管理，建立各部門工作標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，推動目標(biāo)管理、事實(shí)管理與異常管理以及臺灣實(shí)施全民健康醫(yī)保制度、支付制度，與會嘉賓均表示受益匪淺。
張?jiān)洪L從理論到實(shí)際多視角地與臺灣同行和國內(nèi)同行進(jìn)行了深入探討，并實(shí)地參觀考察了林口長庚醫(yī)院（為島內(nèi)規(guī)模最大的醫(yī)療機(jī)構(gòu)）的內(nèi)科部、外科部、骨科部、耳鼻喉部、婦產(chǎn)部、眼科部、急診醫(yī)學(xué)部、中醫(yī)部、牙科部、麻醉部、影像診療部、兒童內(nèi)外科部、長庚醫(yī)療商業(yè)一條街、長庚尖端醫(yī)療園區(qū)質(zhì)子與放射治療中心，張?jiān)洪L與林口長庚醫(yī)院的院領(lǐng)導(dǎo)在醫(yī)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療服務(wù)等方面進(jìn)行了深入交流。張?jiān)洪L表示很多方面對臨床醫(yī)學(xué)院/附屬醫(yī)院今后的醫(yī)院管理和學(xué)科建設(shè)都值得借鑒。
張?jiān)洪L還參觀了長庚醫(yī)療財(cái)團(tuán)設(shè)在桃園的養(yǎng)生文化村，養(yǎng)生文化村有著優(yōu)質(zhì)的居家和自然園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)、完善的健康照護(hù)、多元的養(yǎng)生休閑，旨在關(guān)懷“銀發(fā)族”的一套完整的醫(yī)療照護(hù)、養(yǎng)生休閑體系。養(yǎng)生村模式對于臨床醫(yī)學(xué)院/附屬醫(yī)院為把新區(qū)建設(shè)成為一座集慢病治療、保健康復(fù)、老年頤養(yǎng)為一體的溫馨舒適的高品位特色醫(yī)院具有很好的啟發(fā)性和借鑒作用。
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